Krankenbestand & Einspringen füreinander

Cluster Oberbegriff:
Vergütung und Zusatzleistungen
Cluster Unterbegriff:
Boni/ Ausgleich
Bezeichnung:
Krankenbestand & Einspringen füreinander
Beschreibung:
Hohe Krankheitsstände und die Notwendigkeit, füreinander einzuspringen, belasten das Team zusätzlich und führen zu ungleichmäßiger Arbeitsverteilung. Als Lösung kann ein Ersatzpool an Mitarbeitenden für den Notfall eingerichtet werden, Bereitschaftsdienste geplant und bei kurzfristigen Ausfällen direkt zwei Personen kontaktiert werden, um den Dienst fair aufzuteilen. Zusätzlich könnten Anreize geschaffen werden, etwa ein zusätzlicher Urlaubstag nach einer bestimmten Anzahl von Einsatztagen oder ein prozentualer Bonus bei wenigen Kranktagen (z. B. 0 Fehltage = 100 % Bonus, ab x Kranktagen = 0 %, mit Abstufungen dazwischen), um Motivation, Fairness und Zuverlässigkeit zu fördern.